La felicidad en el trabajo y en la vida: la positividad como inspiración en tu pyme Redacción Barcelona Para muchas personas trabajo y felicidad son conceptos muy alejados. Sin embargo, si tenemos en cuenta el espacio que ocupa en nuestras vidas y que encontrar sentido al trabajo nos ayuda a alcanzar mejores resultados, la felicidad en el trabajo se convierte en un objetivo ineludible. A este importante propósito está dedicado «La felicidad en el trabajo y en la vida», libro editado por Lid Editorial en el que Santiago Vázquez, a través de la Psicología Positiva, contribuye a la creación de ámbitos organizacionales que favorezcan la felicidad en el trabajo a través del aumento de los niveles de consciencia y responsabilidad, entornos más humanos y eficientes orientados al aprovechamiento de las fortalezas de las personas. Para lograrlo, el autor recoge conceptos y herramientas planteados de una forma sencilla y asequible a lo largo de los cuatro bloques que conforman la obra: Yo conmigo Recoge la importancia del autoconocimiento y la autogestión como elementos clave de la inteligencia emocional que intervienen, en buena medida, en nuestra felicidad. Yo contigo Aborda la inteligencia social, el ámbito de la inteligencia emocional que trata nuestra relación con los demás y con el entorno. Yo flexible Se centra en nuestra capacidad de adaptación en una era marcada por la importancia de los valores intangibles en la empresa y por la creciente importancia del ser humano. Yo feliz Presenta un plan con siete acciones para aumentar nuestros niveles de felicidad y de satisfacción tanto en el ámbito personal como profesional. Santiago Vázquez es sociólogo, economista y licenciado en Ciencias Políticas por la Universidad Complutense de Madrid, doctor en Economía por la Universidad de Santiago de Compostela, además de PDD por el IESE. Lleva más de 25 años trabajando en la gestión de personas en España, República Dominicana y Filipinas. Ponente y conferenciante especializado en motivación, liderazgo, coaching y felicidad en el trabajo, participa en diferentes programas de formación en universidades y escuelas de negocios. Tags: empresas, equipos pymes, felicidad laboral, motivación labora, negocios, pymes Siguiente: Las franquicias españolas, cada vez más internacionales Anterior: Las 5 causas de muerte prematura de una empresa ¿Reconoces alguna en tu pyme?
Jordi Nadal, fundador y editor de Plataforma Editorial: «Ser empresario es crecerse en la adversidad» ¿Cómo se crea una empresa en el peor momento de la economía española de los últimos 50 años? ¿Qué hacemos con nuestra energía, nuestro tiempo y nuestra economía, cuando no tienes una fortuna, no eres joven y ya no tienes la misma fuerza que cuando tenías 25 años? Jordi Nadal, fundador y editor de Plataforma Editorial fue el primer invitado de nuestros "Desayunos Sí a la Pyme"
Novasonix: tecnología de vanguardia desarrollada por una pyme española video Gracias a la innovación, Novasonix ha logrado un éxito destacado fuera de nuestras fronteras. El caso de esta pyme es además especialmente particular: comenzaron vendiendo tecnología médico-estética en países asiáticos para después pasar al territorio europeo y nacional.
La diversidad generacional: el nuevo desafío de las empresas A día de hoy 4 generaciones diferentes conviven en el mercado laboral. Son los Baby boomers, Generación X, Generación Y y la Generación Z. Saber gestionar esta diversidad en las empresas es esencial a día de hoy, ya que puede ser un elemento estratégico que contribuya a la creación de un clima laboral agradable, potente y resolutivo.
